Nous sommes Sesotec - David Mühlbauer : L'inclusion vécue chez Sesotec

David Mühlbauer est un membre apprécié de l'équipe Sesotec, travaillant en comptabilité financière. Son parcours n'a pas toujours été facile – après un accident, il est devenu paraplégique, mais grâce à sa persévérance et au soutien fort de son équipe, il gère son quotidien professionnel avec brio. Dans cette interview, il parle de son parcours professionnel, de l'importance de l'esprit d'équipe et de la manière dont Sesotec incarne véritablement l'inclusion. 

Mon parcours chez Sesotec a débuté en septembre 2020 avec ma formation en gestion industrielle. Tout se passait bien – jusqu'à l'accident de mai 2021 qui a bouleversé ma vie. Après une phase de rééducation intensive, j'ai pu progressivement reprendre le travail en décembre 2021. La réintégration a été un défi, mais j'ai reçu dès le début un soutien inestimable de toute l'équipe. Cela m'a énormément aidé à persévérer. En juin 2024, j'ai terminé ma formation avec succès et je suis ravi de faire désormais partie intégrante de la comptabilité financière.

Dès le début, j'ai reçu l'assurance que je pourrais reprendre mon poste chez Sesotec après ma rééducation – c'était d'une importance capitale pour moi. Cette sécurité m'a permis de me concentrer pleinement sur ma guérison, sans m'inquiéter pour mon avenir professionnel. Ce qui m'a particulièrement touché, c'est la solidarité exceptionnelle au sein de l'entreprise. Après mon accident en mai 2021, qui m'a laissé paralysé, Sesotec a soutenu ma famille et moi avec un don de 20 000 euros. Cette somme provenait d'un fonds de solidarité créé par la direction dès Noël 2020 pour une bonne cause. Savoir qu'une équipe aussi forte me soutenait m'a donné une énergie incroyable durant cette période.

Je n'ai pas de routine fixe – chaque jour apporte son lot de diversité. En général, je commence ma journée par traiter mes e-mails et faire le point sur les tâches à venir. Ensuite, je m'occupe souvent de la comptabilisation des factures ou d'autres sujets prioritaires. Ce qui compte le plus pour moi : mon équipe. Mes collègues font preuve d'une grande compréhension de ma situation, et j'apprécie énormément la flexibilité de pouvoir travailler à domicile lorsque c'est nécessaire. Cette ouverture et ce soutien transforment véritablement mon quotidien professionnel.

Chez Sesotec, l'inclusion n'est pas qu'un simple mot, c'est une réalité vécue au quotidien. J'ai toujours la possibilité de contacter la représentation des personnes handicapées si j'ai une préoccupation, et ensemble, nous trouvons des solutions. Ce que j'apprécie particulièrement : je ne suis ni exclu ni traité différemment. Au contraire, chacun s'efforce de m'intégrer pleinement dans la vie professionnelle, que ce soit sur site ou en télétravail. Cette collaboration sur un pied d'égalité et l'ouverture d'esprit au sein de l'équipe font de Sesotec un employeur vraiment unique pour moi. 

Je veux encourager tous ceux qui se trouvent dans une situation similaire : ne vous laissez pas abattre – même si le chemin est parfois difficile. Il est crucial de toujours chercher des solutions et de parler ouvertement des défis. C'est ainsi qu'on peut, ensemble, faire bouger les choses. Et surtout : tirez le meilleur parti de votre situation. Même si tout ne se passe pas comme prévu, il y a toujours des moyens de continuer et de découvrir de nouvelles perspectives. Persévérer en vaut la peine.

Avec plaisir ! Merci de m'avoir permis de partager mon histoire.